Sport et entreprise ont au moins deux points en commun : émotions et performance Alors que toutes les recherches actuelles concordent pour dire que le rôle de l’émotion est déterminant dans la performance, elle reste cependant méconnue, voire ignorée, du monde de l’entreprise. Lire la suite
Dans notre séminaire des 4 énergies du manager, nous apprenons aux participants à utiliser des techniques de préparation mentale en management, pour se visualiser en train de réussir dans des situations importantes, à forts enjeux. Lire la suite
Avez-vous vu l'excellent film de Marie-Castille Mention-Schaar : Les Héritiers ? Une prof d'histoire enseigne dans une classe très difficile de seconde, au cœur d'une banlieue parisienne. Ayant elle-même besoin de redonner du sens à son métier, elle propose à sa classe de s'inscrire au concours national de la résistance et...
Manuel d'auto coaching Consultez ce livre sur Amazon Ce manuel d'auto coaching d'équipe s'adresse à des leaders et des managers d'équipe désireux de booster la dynamique de leur équipe. Il est construit en escalier pédagogique : en 8 étapes, vous apprendrez à développer la maturité et la performance de votre équipe. Inspiré...
C'est une évidence : sans persévérance, personne ne parvient à rien. - Ne serait-ce que pour avancer de quelques mètres, il faut mettre plusieurs fois de suite un pas l'un devant l'autre - Pour rester en vie quelques minutes, il faut respirer sans cesse, respiration après respiration. Le corps a...
Dans la plupart de nos outils concernant la dynamique d'équipe, nous suggérons de lancer les phases de partage de représentation par une séquence extrêmement simple, mais qui fait absolument la différence : La réflexion individuelle écrite Lire la suite
Manager coach ... une appellation qui a décidément le "vent en poupe". De plus en plus de clients nous demandent de former leurs managers à cette posture nouvelle, inspirée du coaching, et qui leur offre des perspectives réellement nouvelles. Faut-il pour autant disqualifier tous les autres styles de management, et notamment celui...